Schwerpunktthemen

People.

Ich wappne Sie für den War for Talents.

• Human Resources-Beratung und Prozessoptimierung (inkl. Strategie, Prozessen, Vorlagen, Tools / Software und / oder Trainings).
  
• Meine Schwerpunkte liegen hierbei auf den Themen Recruiting, Performance Management, Organisationsdesign und Onboarding.
  
• Leadership-Sparrings zu Fragen der Mitarbeiter- und Unternehmensführung.
  

Projects.

Ich bringe Ihre Strategien auf die Straße.

• Steuerung strategischer oder operativer Projekte - häufig handelt es sich um solche, die das bestehende Personal aus Kapazitätsgründen nicht "nebenbei" erledigen kann, die aber essentiell für den weiteren Geschäftserfolg sind.
• Team- oder unternehmensweite Implementierung von Projektmanagementtools wie Asana, Trello & Co.
  

Productivity.

Ich steigere die Leistungsfähigkeit Ihrer Teams.

• Analyse und Optimierung bestehender Strukturen und Prozesse über verschiedene Geschäftseinheiten hinweg.
• Implementierung von Zielerreichungssystemen wie Objectives and Key Results (OKRs).
• Optimierung der Teamzusammenarbeit.
• Trainings und Coachings zu Zeitmanagement und "Productivity Hacks".
  

Arten der Zusammenarbeit

• Einmalige oder regelmäßige Sparring- bzw. Coachingsessions
• Mehrtägige bis mehrmonatige Beratungsprojekte mit strategischem oder operativem Fokus
• Workshops oder Trainings
• Individuelle Auswertungen des Reiss Motivation Profiles
• Nach Absprache auch Tätigkeit direkt vor Ort im Unternehmen (an deutschen oder internationalen Standorten)

Individuelles Angebot

Jedes Unternehmen und jede Situation sind einzigartig. Daher passe ich mein Angebot und meine Methodik stets Ihren spezifischen Herausforderungen an.
Nach einem ersten Austausch erstelle ich Ihnen gerne ein individuelles Angebot mit einem Vorgehensvorschlag.

Email